10月30日，中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委公布了2023年9月全國(guó)查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題匯總情況。今年9月，全國(guó)共查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題10160起，批評(píng)教育幫助和處理14482人，其中，黨紀(jì)政務(wù)處分10174人，這是連續(xù)第121個(gè)月公布月報(bào)數(shù)據(jù)。

從查處問(wèn)題類(lèi)型看，在履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護(hù)方面不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為、假作為，嚴(yán)重影響高質(zhì)量發(fā)展方面，9月，全國(guó)共查處問(wèn)題3987起，占查處的形式主義、官僚主義問(wèn)題總數(shù)的86.4%。查處的違規(guī)收送名貴特產(chǎn)和禮品禮金、違規(guī)吃喝、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或福利3類(lèi)問(wèn)題，分別占享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)問(wèn)題的43.6%、22.4%、14.9%。

從查處級(jí)別看，9月，全國(guó)共查處地廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)題56起，縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)題797起，查處鄉(xiāng)科級(jí)及以下干部問(wèn)題9307起。其中，鄉(xiāng)科級(jí)及以下干部問(wèn)題占查處問(wèn)題總數(shù)的91.6%。

二十屆中央紀(jì)委二次全會(huì)強(qiáng)調(diào)，緊盯隱蔽隱性問(wèn)題，針對(duì)以講課費(fèi)、課題費(fèi)、咨詢費(fèi)等名義收送禮品禮金，以電子紅包、快遞物流方式“隔空送禮”，以及隱藏在高檔酒、“天價(jià)茶”、“天價(jià)煙”、高價(jià)月餅等背后的享樂(lè)奢靡問(wèn)題，精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅查處。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要深刻把握隱形變異問(wèn)題的突出表現(xiàn)、產(chǎn)生原因，深入查找制度方面存在的漏洞，把查處問(wèn)題同推動(dòng)深化改革、完善制度、優(yōu)化治理更加緊密地結(jié)合起來(lái)，著力鏟除“四風(fēng)”隱形變異的土壤。要堅(jiān)持糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)并舉，大力弘揚(yáng)清正廉潔、擔(dān)當(dāng)作為的時(shí)代新風(fēng)，讓人民群眾時(shí)時(shí)感受到良好黨風(fēng)政風(fēng)就在身邊、社會(huì)新風(fēng)正氣就在身邊。

持續(xù)系緊年輕干部成長(zhǎng)“風(fēng)紀(jì)扣”

習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，年輕干部要立志做黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)的忠實(shí)傳人，在新時(shí)代新征程中奮勇?tīng)?zhēng)先、建功立業(yè)。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要深化領(lǐng)悟、堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要論述，圍繞年輕干部作風(fēng)養(yǎng)成，加強(qiáng)教育、強(qiáng)化監(jiān)督、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，為黨和國(guó)家事業(yè)后繼有人提供堅(jiān)強(qiáng)作風(fēng)保障。

從年輕干部起步階段就把嚴(yán)實(shí)作風(fēng)樹(shù)起來(lái)。年輕干部是黨和國(guó)家事業(yè)的接班人，能否傳承弘揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，關(guān)系中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)興衰成敗。習(xí)近平總書(shū)記高度重視年輕干部作風(fēng)培養(yǎng)，多次為中央黨校（國(guó)家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班學(xué)員上“開(kāi)學(xué)第一課”，每次都對(duì)淬煉良好作風(fēng)提出明確要求，強(qiáng)調(diào)要信念堅(jiān)定、對(duì)黨忠誠(chéng)，實(shí)事求是、擔(dān)當(dāng)作為，發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神、增強(qiáng)斗爭(zhēng)本領(lǐng)；要從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)教育管理監(jiān)督，引導(dǎo)年輕干部努力成長(zhǎng)為對(duì)黨和人民忠誠(chéng)可靠、堪當(dāng)時(shí)代重任的棟梁之才。習(xí)近平總書(shū)記的重要講話，為年輕干部提供了成長(zhǎng)指南，為加強(qiáng)作風(fēng)監(jiān)督指明了方向。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要從深化落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”入手，督促年輕干部從起步階段就嚴(yán)守紀(jì)法規(guī)矩，涵養(yǎng)清風(fēng)正氣，扣好廉潔從政“第一?？圩印保_保干部隊(duì)伍的源頭活水始終是一泓清泉。

緊盯年輕干部中易發(fā)多發(fā)的“四風(fēng)”問(wèn)題響鼓重錘。從監(jiān)督執(zhí)紀(jì)情況看，年輕干部作風(fēng)狀況總體上是好的，但也有少數(shù)干部面對(duì)形形色色的誘惑和考驗(yàn)，作風(fēng)關(guān)口把的不嚴(yán)，防線守的不牢。有的把作風(fēng)問(wèn)題當(dāng)成小事小節(jié)，認(rèn)為平時(shí)行個(gè)職務(wù)之便，吃點(diǎn)、收點(diǎn)不算什么；有的作風(fēng)飄浮，對(duì)群眾合理訴求敷衍應(yīng)付、冷硬橫推，對(duì)本職工作挑挑揀揀、拈輕怕重；有的有干事的意愿，但深入基層不夠、掌握情況不足，抓工作容易簡(jiǎn)單機(jī)械、脫離實(shí)際。深刻剖析腐敗案件發(fā)現(xiàn)，不少干部的蛻化變質(zhì)就是從“一頓飯”、“一杯酒”的失守開(kāi)始，逐步滑向腐敗深淵。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要準(zhǔn)確把握年輕干部“四風(fēng)”問(wèn)題的特點(diǎn)，從吃喝玩樂(lè)抓起、從小事小節(jié)上嚴(yán)起，加強(qiáng)對(duì)年輕干部的監(jiān)督，防止成長(zhǎng)“黃金期”變成由風(fēng)及腐的“危險(xiǎn)期”。要把作風(fēng)情況作為檢驗(yàn)?zāi)贻p干部嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的重要標(biāo)尺，督促年輕干部深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，對(duì)標(biāo)紀(jì)律作風(fēng)要求不斷糾偏差、補(bǔ)短板，對(duì)新選拔的年輕干部，凡是存在違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神行為的一律從嚴(yán)查處，出現(xiàn)此類(lèi)問(wèn)題要一票否決，典型的還要予以組織處理。

把嚴(yán)管厚愛(ài)貫穿年輕干部作風(fēng)養(yǎng)成全過(guò)程。年輕干部?jī)?yōu)良作風(fēng)的養(yǎng)成，不是一蹴而就的，既要在嚴(yán)管中培養(yǎng)，又要在厚愛(ài)中激勵(lì)，持續(xù)發(fā)力、久久為功。要壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)各級(jí)黨組織把年輕干部作風(fēng)建設(shè)擺在重要位置，把理想信念教育和紀(jì)律作風(fēng)教育融入日常，把嚴(yán)格管理監(jiān)督做在經(jīng)常，將從嚴(yán)管理作為最有力的保護(hù)，抓早抓小、防微杜漸，讓年輕干部從一開(kāi)始就樹(shù)立正確政績(jī)觀、權(quán)力觀，守住交往關(guān)、親情關(guān)，不斷涵養(yǎng)過(guò)硬作風(fēng)。要督促完善內(nèi)控機(jī)制，推動(dòng)有關(guān)地方、部門(mén)緊盯管錢(qián)、管項(xiàng)目、管審批等廉政風(fēng)險(xiǎn)較大的崗位，找準(zhǔn)年輕干部“四風(fēng)”問(wèn)題背后的管理監(jiān)督薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地把縫隙補(bǔ)上、把漏洞堵住。要將從嚴(yán)監(jiān)督與激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為更加緊密地結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步落實(shí)落細(xì)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求，加力推進(jìn)容錯(cuò)糾錯(cuò)工作，扎實(shí)做好澄清正名，不斷消除年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的后顧之憂，激勵(lì)年輕干部在推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興的新征程上書(shū)寫(xiě)奮斗華章。（紀(jì)鋒）